ITパスポート 過去問
令和3年度
問26 (ストラテジ系 問26)

3が正解です。

HRTechとは、人事（Human Resources）とテクノロジー（Technology）を組み合わせた造語で、人事業務にAI、ビッグデータ、クラウドなどのテクノロジー技術を活用したものの総称です。

業務の自動化、生産性の向上など人事業務のパフォーマンスアップにつながります。

1)　不正解です。eラーニングとは、情報技術を用いて行う学習方法です。

オンライン学習と呼ばれる場合もあります。

2)　不正解です。

Fintech（フィンテック）とは、金融サービスとIT技術を融合させたものを指します。

4)　不正解です。

コンピテンシとは、優秀な人材に共通してみられる特性を明らかにしたものです。

人事評価や人材採用などの業務に、AIやIoTを活用することを、

HRTech（Human Resource Tech）といいます。

１．不正解です。

　　ITを活用した学習システムのことです。

２．不正解です。

　　ITを活用した金融サービスのことです。

３．正解です。

４．不正解です。

　　ビジネスで高成績を収める人材の思考や行動特性のことです。

HRTech（Human Resources Technology）は、人事機能の向上や働き方改革を実現するために、従来の人事関連業務に先進のIT技術を活用する手法のことです。